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| 關于印發(fā)《山西省煤礦班組安全建設規(guī)定》的通知 | |
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| （一）班組長安全生產責任制； （二）班前、班后會和交接班制度； （三）班組工作例會制度； （四）班組安全生產標準化和文明生產管理制度； （五）學習培訓制度； （六）安全承諾制度； （七）民主管理班務公開制度； （八）安全績效考核制度； （九）班組工分（工資）分配制度； （十）隱患排查治理報告制度； （十一）安全風險管控制度； （十二）事故報告和應急處置制度； （十三）特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員管理制度； （十四）煤礦企業(yè)認為需要制定的其他制度。 煤礦（井）制定、修改班組安全管理規(guī)章制度時，應當由煤礦（井）分管領導組織，班組安全建設管理機構與工會代表、區(qū)隊長代表、班組長代表共同協(xié)商確定。 第二十條 煤礦（井）應當構建班組安全管理機制。 （一）開展民主管理。煤礦（井）應當建立班組民主管理機構，組織開展班組民主活動，執(zhí)行班務公開制度，支持職工參與企業(yè)管理，維護職工合法權益。賦予職工在班組安全生產管理、規(guī)章制度制定、安全獎罰、班組長民主評議等方面的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權，構建和諧勞動關系。 （二）實行例會制度。班組應當按規(guī)定召開班前會、班后會和班組工作例會，明確會議流程和內容。班前會重點開展安全學習、工作安排、風險預控、不放心職工排查等工作，組織安全宣誓；班后會重點總結評議當班工作，分析存在問題，開展績效分配等工作；班組工作例會每月至少組織召開一次，研究班組當月安全生產、成本管理、工資分配等工作。當勞動組織、班組結構、班組長人選發(fā)生變化或調整時，要適時召開班組工作例會。 |
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| 關鍵字:煤礦 | |
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